Laszlo Baz
B&W Consulting,Spain

Laszlo Baz, fundador y director ejecutivo de la organización, opina que el liderazgo directo es clave en determinadas situaciones, donde la capacidad de reacción es esencial para poder aprovechar nuevas oportunidades de negocio en el mercado. Consecuentemente, postula que a veces el consenso de las partes ralentiza la actividad de la empresa y por ello se necesita un líder capaz de tomar decisiones rápidas y eficaces por el bien de la organización. Asimismo, también opina que las tendencias muestran cada vez más una predilección del talento por trabajar en organizaciones más pequeñas y flexibles. [ver vídeo]

El liderazgo innovador

El objetivo del curso es conocer qué deben hacer los líderes para generar el cambio que siempre está implícito en la innovación, estimular la ilusión en la organización para hacer cosas nuevas y retadoras que les ayuden a ir más allá hacia el futuro y hacer llegar esta filosofía al conjunto de la organización.
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El líder innovador y la gestión creativa de equipos

Entendiendo la complejidad que el liderazgo de grupos y equipos supone, este curso pretende explicar cuál es el rol del líder en los mismos, los distintos estilos imperantes y en qué momentos aplicarlos. El curso te facilitará una serie de herramientas que te permitirán gestionar de una forma más eficaz los equipos de trabajo, así como entender las necesidades latentes de las personas que lo configuran.
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