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Archivo de la etiqueta: pensamiento empresarial
Evaluación de empleados para maximizar la eficiencia en la empresa: el Feedback 360º
La máxima eficiencia a la hora de desarrollar una actividad en la empresa es algo que todo jefe busca en sus empleados. Esto tiene como consecuencia la existencia de numerosos métodos para evaluar el desempeño de los trabajadores y juzgar … Sigue leyendo
Tipos de Innovación ¿Cuál es la mejor para tu empresa?
Innovar consiste en aportar algo nuevo y aún no conocido en un determinado contexto. Más concretamente, y según el Diccionario de la Real Academia Española, innovar radica en introducir modificaciones adecuadas a la moda entendiendo por moda el uso, modo … Sigue leyendo
¿Qué técnicas de lluvia de ideas debes utilizar para atacar tu próximo reto de innovación?
Mattimore Bryan, consultor de innovación presenta los «super seven», técnicas que son fáciles de aprender, flexibles para adaptarse a diferentes tipos de retos creativos y son lo suficientemente variados para ofrecer diferentes tipos de ideas. Aquí les presentamos tres de … Sigue leyendo
¿Qué características en común comparten los emprendedores?
En la sociedad actual, el espíritu emprendedor juega un papel clave en el desarrollo de las personas, y que si bien puede ser innato, su desarrollo puede depender de múltiples factores como la educación que recibe o el entorno institucional, … Sigue leyendo
Nuevos métodos de gestión de RRHH: el empleado como eje del negocio
Los recursos humanos son la pieza clave en la competitividad de la empresa, y como tal deben ser integrados en la estrategia corporativa global. Hace unos años, hablar de RRHH era sinónimo de administración de nóminas, gestión de los días … Sigue leyendo
Formación y Coaching: The GROW model
Actualmente el término coaching parece estar en boca de todos. La estructura empresarial ha sabido hacer suya esta enseñanza y cada vez son más los profesionales de diferentes sectores que recurren a esta alternativa para mejorar su desempeño. El coaching … Sigue leyendo
Un pensamiento eficiente y creativo, el pensamiento lateral
Desde siempre, en escuelas y universidades se ha estimulado y cultivado el pensamiento lógico o vertical, pero éste, si bien es eficaz, resulta incompleto. El pensamiento lógico, selectivo por naturaleza, ha de complementarse con las cualidades creativas del pensamiento lateral. … Sigue leyendo